Angebote zu "Unternehmensethik" (6 Treffer)

Interkulturelle Unternehmensethik als Buch von ...
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Interkulturelle Unternehmensethik:Deutsche und amerikanische Modelle im Vergleich Gabler Edition Wissenschaft Markt- und Unternehmensentwicklung / Markets and Organisations. Auflage 2000 Bettina Palazzo

Anbieter: Hugendubel.de
Stand: 31.01.2018
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Eine unternehmensethische Entscheidungsfindung ...
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Eine unternehmensethische Entscheidungsfindung im Kontext der interkulturellen Öffnung im Seniorenheim anhand eines Fallbeispieles: Tamara Umlauf

Anbieter: Hugendubel.de
Stand: 14.02.2018
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Eine unternehmensethische Entscheidungsfindung im Kontext der interkulturellen Öffnung im Seniorenheim anhand eines Fallbeispieles ab 12.99 EURO

Anbieter: eBook.de
Stand: 29.01.2018
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Ethik und Wirtschaft - Wissenschaftliche Schrif...
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Sammelband aus dem Jahr 2017 im Fachbereich BWL - Unternehmensethik, Wirtschaftsethik, , Sprache: Deutsch, Abstract: Im 7. Band der wissenschaftlichen Reihe der Grabau-Stiftung steht das Thema Ethik und Moral in Wirtschaft und Gesellschaft im Mittelpunkt. Die Beiträge von Wissenschaftlern aus Deutschland, Russland, Usbekistan und Jordanien verdeutlichen die vielfältigen Aspekte dieser derzeitig auch in der Presse heftig diskutierten Thematik. Die verschiedenen Ansatzpunkte verdeutlichen den Stand der Diskussion über Moral und Ethik in einzelnen Wissenschaftszweigen. Darüber hinaus wird aufgezeigt, wie interkulturelle Erfahrungen die Ansichten zu diesem Thema beeinflussen können.

Anbieter: ciando eBooks
Stand: 07.11.2017
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Die Globe-Studie. Aufbau, Erkenntnisse, exempla...
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Studienarbeit aus dem Jahr 2015 im Fachbereich BWL - Unternehmensethik, Wirtschaftsethik, Note: 1,0, Hochschule für angewandtes Management GmbH, Sprache: Deutsch, Abstract: Die Globalisierung als zunehmende Verflechtung von Staaten, Volkswirtschaften, Politik, Unternehmen, Kommunikation und Kultur ist nicht mehr zu stoppen (www.globalisierung-fakten.de, 2014). Dafür gibt es unterschiedliche Gründe, wie die Suche nach neuen Absatzmärkten, Firmenzusammenschlüsse und -käufe, sowie die Internationalisierung der universitären Ausbildungssysteme und damit einhergehenden frei zugänglichen Arbeitsmärkten. So steht im Mittelpunkt der interkulturellen Forschung die Zusammenarbeit von Ländern und Unternehmen, wobei die Globe-Studie ihren Fokus auf die Führung in Unternehmen legt. Dabei stehen Faktoren, die eine reibungsarme Zusammenarbeit unterschiedlicher Kulturen begünstigen, ebenso wie Hindernisse im Mittelpunkt der Untersuchung.

Anbieter: ciando eBooks
Stand: 07.11.2017
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Funktion einer Visitenkarte. Inwieweit ist die ...
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Studienarbeit aus dem Jahr 2015 im Fachbereich BWL - Unternehmensethik, Wirtschaftsethik, Note: 1,3, Hochschule für Technik und Wirtschaft Berlin, Veranstaltung: Manieren im Geschäftsleben, Sprache: Deutsch, Abstract: In dieser Hausarbeit wird die Funktion einer Visitenkarte dargestellt. Es soll herausgefunden werden, welche Unterschiede bei der Übergabe der Visitenkarte im Inland und im Ausland existieren. Untersucht wird der Unterschied zwischen Deutschland und der Volksrepublik China. Der Leser soll im Anschluss die Unterschiede verstehen und die Übergabe einer Visitenkarte in einem Land, dessen Kultur sehr verschieden ist, dargestellt bekommen. Der Umgang mit einer Visitenkarte ist nicht das entscheidende Kriterium für einen erfolgreichen Geschäftsabschluss, aber ohne diesen Faktor ist der Erfolg besonders im internationalen Umfeld unwahrscheinlich. Wir leben in einer globalisierten Welt. Unternehmen sind weltweit verflechtet. Der Kontakt zum eigenen Landsmann ist nicht mehr der einzige Kontakt zu einem Geschäftspartner. Die Menschen kooperieren immer mehr mit Angehörigen verschiedener Kulturen, sodass unterschiedliche Denk- und Verhaltensweisen aufeinandertreffen. Dieser interkulturelle Kontakt kann zum Beispiel auf Messeauftritten oder bei multikulturellen Projektteams auftreten. Neben den ökonomischen Absichten und guter Wille sind interkulturelle Kompetenzen zu berücksichtigen. Leider genießen Unternehmer diese Kompetenzen nicht in ihrer Ausbildung. Diese Kompetenzen dienen aber zur besseren Kommunikation und Kooperation mit anderen Menschen aus verschiedenen Kulturen. Für eine bessere Harmonie und effizientere Arbeit ist die Aneignung interkultureller Kompetenzen zu empfehlen. Die Geschäftspartner sind beim Aufeinandertreffen gezwungen die fremde Kultur, die Sitten und Werte kennenzulernen, sie zu akzeptieren und gegebenenfalls anzuwenden. Zwei verschiedene Welten können bei solchen Fällen aufeinandertreffen, wobei sie nur die Spitze des Eisbergs sehen können. Das was sich unter der Wasseroberfläche befindet muss erlernt werden. Je besser man den Menschen gegenüber versteht und nachvollziehen kann, desto reibungsloser sollten die Prozesse bei den Geschäften ablaufen. Einer der wichtigen Vorgänge bei der Begrüßung ist die Übergabe der Visitenkarten. Es ist der Beste Weg die Kontaktdaten bei einem persönlichen Gespräch auszutauschen. Sie beinhaltet alle nötigen Informationen, um gegebenenfalls den Gesprächspartner zu einem späteren Zeitpunkt zu kontaktieren. Verschiedene Gesellschaften haben verschiedene Gestaltungen oder Rituale bei der Übergabe einer Visitenkarte.

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